Myyntiassistentti tukee myyntitiimiä, etsimällä liidejä, hoitaen asiakassuhteita, käsitellen tilauksia ja auttaen tarjousten valmistelussa. Hän varmistaa, että myyntiprosessit sujuvat mutkattomasti ja pitää yhteyttä asiakkaisiin tarjoten heille erinomaista palvelua ja tukea.

HR-assistentti tukee henkilöstöhallintoa esimerkiksi rekrytoinneissa, palkanmaksussa, työntekijöiden perehdyttämisessä, työsuhdeasioiden hoidossa ja henkilöstön hallinnollisissa tehtävissä. Hän auttaa ylläpitämään työntekijätietoja ja tukee HR-prosessien sujuvuutta.

Talousassistentti tukee talousosastoa monenlaisissa tehtävissä, kuten laskutuksessa, kirjanpidossa, budjetoinnissa ja talousraporteissa. Hän voi myös osallistua taloushallinnon päivittäiseen seurantaan ja analyysien valmisteluun, jotta yrityksen taloudenhoito sujuu tehokkaasti ja virheettömästi.

Johdonassistentti toimii ylimmän johdon, kuten toimitusjohtajan tai johtoryhmän, tukena hallinnollisissa tehtävissä. Hän hallitsee johtoryhmän aikatauluja, järjestää kokouksia ja matkustuksia sekä valmistaa raportteja ja asiakirjoja. Johdonassistentti varmistaa, että johtohenkilöt voivat keskittyä strategisiin tehtäviinsä sujuvasti.

IT-assistentti tukee yrityksen IT-osastoa teknisissä ja hallinnollisissa tehtävissä. Hän voi osallistua käyttäjätukeen, ohjelmistojen ylläpitoon, laitteiden hallintaan ja tietoturvan varmistamiseen. IT-assistentti auttaa pitämään yrityksen teknologian toimivana ja tukee työntekijöiden teknisiä tarpeita.

Projektikoordinaattori tukee projektipäällikköä projektien suunnittelussa, seurannassa ja hallinnassa. Hän auttaa aikataulujen ja budjettien valvonnassa, hoitaa viestintää ja varmistaa, että projektit pysyvät raiteillaan.